«Круглый стол» в рамках акции «Социальное партнерство на рынке труда: гарантии достойного труда для всех»
21.04.2016 Обычная важность
Центр занятости населения Навлинского района 14 апреля 2016 года принял организовал проведение Единого информационного дня в рамках областной акции «Социальное партнерство на рынке труда: гарантии достойного труда для всех», приуроченной к 25-летию основания государственной службы занятости.
«Круглый стол» в рамках акции «Социальное партнерство на рынке труда: гарантии достойного труда для всех»
Центр занятости населения Навлинского района 14 апреля 2016 года принял организовал проведение Единого информационного дня в рамках областной акции «Социальное партнерство на рынке труда: гарантии достойного труда для всех», приуроченной к 25-летию основания государственной службы занятости.
В этот день был организован «круглый стол» с целью обмена опытом между работодателями, сотрудничающими с центром занятости населения, поиска путей дальнейшего эффективного взаимодействия. На встречу были приглашены представители органов местного самоуправления, профсоюзов, работодателей – как партнеров службы занятости населения с момента ее основания, так и зарегистрированных в органах службы занятости совсем недавно. Всего в заседании «круглого стола» приняли участие 14 предприятий и организаций района.

Собравшихся приветствовала директор центра занятости населения Навлинского района Н.И. Корнеева. Она поблагодарила за сотрудничество по реализации мероприятий активной политики занятости, осветила итоги совместной деятельности на рынке труда района за 25 лет с момента создания государственной службы занятости населения. Наталья Ивановна обратила внимание участников встречи на то, что сегодня новые возможности для взаимодействия открывает информационно-аналитическая система Общероссийская база вакансий «Работа в России».
Руководитель центра занятости населения отметила работодателей, с которыми ведется наиболее активное сотрудничество: ООО «Пищевик» - руководитель В.М. Акулова, ООО «Натали» - руководитель Н.В. Филиппова, ООО «Маяк» - директор А.И. Лапонов, ООО «Домоуправление» - директора Кузнецова А.В., ПАО «Навлинский завод «Промсвязь» - директор М.А. Синотин, Навлинское райпо – директор В.И. Вдовенкова, МУП «Навлинский районный водоканал» - директор Ю.И. Осипенков, ГБУЗ «Навлинская центральная районная больница - главный врач В.В. Сысоев, ГБСУСОН «Навлинский психоневрологический интернат» - директор В.В. Зверек, а также «новичков» на рынке труда – МБУ «Многофункциональный центр оказания государственных и муниципальных услуг в Навлинском районе» - руководитель Е.М. Набоко, индивидуальных предпринимателей, крестьянско-фермерские хозяйства.
Присутствующие на встрече работодатели, имеющие большой стаж партнерства со службой занятости населения, поделились положительным опытом с «новичками» и наметили перспективы дальнейшей совместной работы.
Руководитель ООО «Пищевик» В.М. Акулова отметила ощутимую поддержку со стороны государственной службы занятости населения в рамках дополнительных мероприятий по снижению напряженности на рынке труда в 2009-2011 гг. Она позволила в непростых условиях финансово-экономического кризиса сохранить коллектив предприятия, которое на сегодняшний день успешно работает, наращивает объемы производства. Валентина Михайловна выразила большую благодарность за сотрудничество коллективу центра занятости населения.
Участники «круглого стола» получили актуальную информацию о ситуации на рынке труда района, реализуемых службой по труду и занятости населения программах и мероприятиях.
Встреча прошла в атмосфере конструктивного дружественного общения. Живое и заинтересованное обсуждение позволило участникам обменяться мнениями по разным вопросам и определить пути дальнейшего развития партнерских отношений центра занятости населения с работодателями района.
В завершение заседания «круглого стола» Н.И. Корнеева обратилась к присутствующим со словами благодарности и подчеркнула, что взаимодействие с работодателями является одним из важнейших инструментов регулирования ситуации на рынке труда, а также обеспечения реализации государственной политики занятости.